De wereld van contentcreatie verandert razendsnel. Waar we vroeger met één tool en een paar simpele vaardigheden al een heel eind kwamen, is contentcreatie vandaag de dag een multidisciplinair, data-gedreven proces geworden. Bij Catena Company hebben we begin 2023 onze trainingsaanpak fundamenteel aangepast om onze klanten optimaal te ondersteunen in deze dynamische omgeving. Waarom? Omdat de tijd van “one-size-fits-all” trainingen definitief voorbij is.
Hier is hoe en waarom we die transitie hebben gemaakt.
De evolutie van contentcreatie
De tijd van één tool: eenvoud regeert
In de jaren ’90 en begin 2000 draaide alles om specialisatie. Contentcreatie was gericht op specifieke tools, zoals Adobe Photoshop voor visuele content of Microsoft Word voor tekst. Creators hadden vaak een vaste rol en werkten aan één type content. Het proces was overzichtelijk, maar ook beperkt.
Onze aanpak toen: Open trainingen met een vast format, gericht op het leren van die specifieke tools. “Na deze training kun je X, Y en Z.” Simpel, helder en effectief in die tijd.
Wat we leerden: Hoewel deze aanpak goed werkte voor die tijd, merkten we al snel dat klanten behoefte kregen aan meer variatie en verdieping. Elke organisatie had zijn eigen nuances, wat een meer flexibele aanpak vereiste.
Social media en multimediatools: een shift naar diversiteit
Met de opkomst van sociale media veranderde de wereld. Facebook, YouTube en later Instagram en zeker ook Tiktok vroegen om verschillende soorten content, verspreid over meerdere kanalen. Creators moesten ineens multidisciplinair werken, vaak met tools als Adobe Premiere, Hootsuite en Canva. Dit tijdperk vroeg om flexibiliteit en veelzijdigheid.
Onze reactie: Hoewel open trainingen nog steeds populair waren, ontstond er een groeiende vraag naar kennisdeling over meerdere disciplines binnen een team. We begonnen ook specifieke trainingen aan te bieden die inspeelden op deze diversiteit, bijvoorbeeld hoe je video’s en visuals samenvoegt tot een krachtige social media-campagne.
Wat we leerden: Multidisciplinair werken vraagt niet alleen om verschillende tools, maar ook om samenwerkingsvaardigheden binnen teams. Dit vormde de basis voor onze focus op praktijkgerichte trainingen.
Data en personalisatie: het tijdperk van maatwerk
Big data en analytics veranderden alles. Content werd hyper-gepersonaliseerd, gericht op specifieke doelgroepen en gebaseerd op gedragsdata uit tools zoals HubSpot en Google Analytics. Contentcreatie werd niet alleen een creatief proces, maar ook een strategisch en data-gedreven proces.
De uitdaging: Hoe leer je een team omgaan met de combinatie van creativiteit, data en technologie? Hier ontstond onze eerste stap richting trainingen op maat, waarbij we specifieke processen van klanten in kaart brachten.
Onze aanpak: We introduceerden trainingen waarin creativiteit en data hand in hand gaan. Denk aan sessies waarin teams leren om contentstrategieën te ontwikkelen op basis van klantinzichten, gecombineerd met praktische tips over het gebruik van tools zoals Google Analytics.
Wat we leerden: Geen enkele organisatie is hetzelfde. Om echt impact te maken, moesten we onze trainingen volledig afstemmen op de specifieke behoeften van elk team.
De impact van AI en automatisering
Vandaag de dag worden we overspoeld met nieuwe technologieën. AI-tools zoals ChatGPT en Canva’s AI-functies maken contentcreatie efficiënter, maar ook complexer. Het is geen soloproces meer; contentcreatie is een team-effort geworden waarbij data-analisten, marketeers en AI-experts nauw samenwerken.
Onze aanpak nu: Geen enkele training kan meer standaard zijn. Elke organisatie heeft unieke workflows, tools en doelstellingen. Onze trainingen zijn daarom volledig op maat gemaakt – afgestemd op de behoeften en doelen van onze klanten.
Wat we leerden: Automatisering biedt enorm veel kansen, maar vraagt om duidelijke workflows en goed opgeleide teams. Onze trainingen richten zich op het begrijpen en toepassen van AI in dagelijkse processen.
Waarom kiezen voor trainingen op maat?
- Relevant voor jouw organisatie: Geen tijdverspilling met algemene theorie. Alles wat we aanbieden, is direct toepasbaar.
- Focus op jouw tools en processen: Van Adobe tot AI, we richten ons op de tools en workflows die jij gebruikt.
- Multidisciplinair en praktijkgericht: Onze trainingen helpen je team niet alleen beter samen te werken, maar ook efficiënter gebruik te maken van technologie.
- Meegroeien met jouw organisatie: Omdat contentcreatie nooit stilstaat, zorgen we dat jouw team dat ook niet doet.
- Competitief voordeel: In een wereld waar content steeds belangrijker wordt, zorgen onze trainingen ervoor dat jouw team voorop blijft lopen.
- Inspirerend en motiverend: Onze trainingen zijn niet alleen informatief, maar ook gericht op het inspireren van jouw team. Zo blijven ze gemotiveerd om nieuwe technieken en strategieën te omarmen.
Klaar voor de volgende stap?
De overgang naar volledig op maat gemaakte trainingen is misschien groot, maar absoluut noodzakelijk. In een wereld waar technologie en creativiteit hand in hand gaan, geloven wij dat jouw team het beste verdient. Laat ons samen een trainingstraject uitstippelen dat je team niet alleen sterker maakt, maar ook klaarstoomt voor de toekomst.
Benieuwd naar de mogelijkheden? Neem gerust contact op. We denken graag met je mee!
Extra voordeel: Onze trainingen zijn niet alleen gericht op vaardigheden, maar ook op inspiratie. Door praktijkvoorbeelden, interactieve sessies en hands-on opdrachten zorgen we ervoor dat jouw team met frisse energie aan de slag gaat.
Met onze expertise in contentcreatie, AI en workflowoptimalisatie zorgen wij dat jouw organisatie niet achterblijft. Samen bouwen we aan een toekomst waarin jouw team het verschil maakt. Laten we die toekomst samen vormgeven.
Geerte Verbraeken
Win the
battle of the brands
Start met visuele content automation
